Arbeiten bei Müller bedeutet, Teil eines regional verwurzelten Familienunternehmens und international wachsenden Lebensmittelkonzerns zu sein. Die Molkerei Alois Müller hat sich von einer kleinen Dorfmolkerei zu einer internationalen Großmolkerei entwickelt. Am Stammsitz in Aretsried bei Augsburg werden bekannte Produkte wie Müllermilch und Joghurt mit der Ecke produziert. Müller ist der Ursprung der heutigen Unter­nehmensgruppe Theo Müller, zu der heute viele etablierte Marken im Bereich Food und Logistics gehören.

Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der Unternehmensgruppe teilen eine gemeinsame Vision: Geschmack in das Leben der Menschen zu bringen. Schreiben Sie gemeinsam mit uns Erfolgsgeschichte und sichern Sie sich einen Job mit Zukunftsperspektive.

Wir suchen Sie in Leppersdorf bei Dresden als:

Ihre Rolle

• Sie unterstützen unsere Führungskräfte bei der Besetzung offener Positionen im jeweiligen Bereich.
• Dabei übernehmen Sie die stellenbezogene Vorauswahl geeigneter Bewerberprofile sowie die Durch­führung virtueller und persönlicher Bewerbungsgespräche mit dem Fachbereich.
• Sie übernehmen Arbeitsmarktrecherchen, leiten daraus passende Recruiting-Strategien ab und bringen neue Ideen zur Kandidatenidentifizierung und -gewinnung ein.
• Außerdem fungieren Sie als Kontakt zu Personaldienstleistern, führen Erstansprachen über soziale Medien durch und betreiben aktives Networking zu unternehmensinternen und externen Kontakten.
• Candidate Experience steht für Sie an erster Stelle: Sie betreuen professionell Bewerber vom ersten Kontakt, über den Auswahlprozess, bis hin zur erfolgreichen Vertragsunterschrift.
• Zu Ihren Aufgaben gehört die Organisation und Durchführung von Assessment-Centern sowie sonstigen Recruiting-Aktionen.
• Gemeinsam mit dem Team erarbeiten Sie neue Personalmarketingmaßnahmen und unterstützen bei deren Umsetzung.

Ihr Profil

• Ihr Studium in Betriebswirtschaft oder Psychologie mit Schwerpunkt Personalmanagement konnten Sie erfolgreich abschließen. Alternativ haben Sie eine vergleichbare Ausbildung absolviert.
• Idealerweise haben Sie bereits Erfahrungen in der Rekrutierung von Personal in einem Industrie­unter­nehmen sammeln können.
• Sie haben Spaß an der Kommunikation über alle Hierarchieebenen hinweg und können sich gut in Ihre Gesprächspartner hineinversetzen.
• Sie besitzen eine Hands-on-Mentalität und arbeiten gerne in einem dynamischen Arbeitsumfeld.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen sie ebenso aus, wie der sichere Umgang mit EDV-Programmen.
• Als kommunikativer Teamplayer mit ausgeprägter Kreativität sind Sie die perfekte Verstärkung für unser Team.

Was wir Ihnen bieten

Spannende Aufgaben sind schön und gut. Darüber hinaus bieten wir Ihnen handfeste Zusatzleistungen:

• Flexibilität bei Arbeitszeit und -ort: In vielen Bereichen lassen sich Arbeitszeit und -ort flexibel gestalten, sodass beides ins eigene Leben passt.
• Bausteine für die Zukunft: Unsere berufliche Altersvorsorge und das betriebliche Gesundheits­manage­ment.
• Wir sind immer auf der Suche nach neuen Kolleginnen und Kollegen. Ihre Mitarbeiter-Empfehlung wird mit 1.500 € belohnt.
• Bei uns ist für jeden Geschmack etwas dabei: Unsere Kantinen bieten ein abwechslungsreiches Essens­angebot.
• Das gibt es nur bei uns: Hütten-Urlaub auf unserer eigenen Müller-Hütte, kostenlose Produktkühlschränke an jedem Standort sowie vergünstigte Markenprodukte in den Werksverkäufen.