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Unterkategorien im Bereich Personalwesen

Ihre Suche ergab 3.575 Treffer im Bereich Personalwesen

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Manager Wissensmanagement (m/w/d) im Dialog Center
gkkdialog in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 1.2.2019
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Recruitingmanager/in
Paracelsus-Klinik Zwickau in Zwickau / veröffentlicht am 30.1.2019
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
MEGA Services Retail GmbH in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 30.1.2019
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(Junior) Manager Training (m/w/d) im Dialog-Center
gkkdialog in Hannover / veröffentlicht am 29.1.2019
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Geschäftsführer Altenhilfe (m/w/d)
Katholische Kirchengemeinde St. Anna in Issum-Sevelen / veröffentlicht am 21.1.2019
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Pädagogischer Projektmitarbeiter (m/w/d)
TÜV Rheinland Group in Halle (Saale) / veröffentlicht am 18.02.2019
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Projektmanager Betriebliches Gesundheitsmanagement (w/m/d)
TÜV Rheinland Group in Schwerin, Rostock / veröffentlicht am 17.02.2019
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Leiter strategisches Recruiting (m/w/x)
StepStone GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 17.02.2019
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Recruiter (w/m/divers)
TÜV Rheinland Group in Berlin-Schöneberg / veröffentlicht am 16.02.2019
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Pädagogischer Projektmitarbeiter (m/w/d)
TÜV Rheinland Group in Gera / veröffentlicht am 16.02.2019
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Senior Consultant (Manager) (w/m) Business Immigration Services / Frankfurt/Main
Ernst & Young GmbH Wirtschaftsprüfungsgesellschaft in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 16.02.2019
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Personalsachbearbeiter (m/w/d)
TÜV Rheinland Personal GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 15.02.2019
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Personalberater/Consultant für Umfeld Stuttgart (w/m/d)
TÜV Rheinland Group in Stuttgart / veröffentlicht am 15.02.2019
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Personalberater/Consultant in Teilzeit für Umfeld Stuttgart (w/m/d)
TÜV Rheinland Group in Stuttgart / veröffentlicht am 15.02.2019
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Compensation and Benefits Specialist - Munich
Amazon in München / veröffentlicht am 15.02.2019
Total Rewards Specialist (w/m/d)
Tenneco GmbH in Edenkoben / veröffentlicht am 18.02.2019
Trainer Montage (m/w/div)
Siemens Gamesa Renewable Energy in Cuxhaven / veröffentlicht am 18.02.2019
Lean Expert (m/w/div)
Siemens Gamesa Renewable Energy in Cuxhaven / veröffentlicht am 18.02.2019
Teamleiter (m/w/d) Entgeltabrechnung/HR Services
RÜTGERS Germany GmbH in Castrop-Rauxel / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikant*in Lokale und Internationale Personalbetreuung Konzernzentrale
Robert Bosch GmbH in Gerlingen-Schillerhöhe / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikant Veranstaltungsmanagement im Personalbereich (w/m/d)
PwC in München / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikant Internal Recruiting (m/w)
Hays – Interne Karriere bei Uns in Mannheim / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikant (m/w/d) Active Sourcing für 6 Monate
EOS Holding in Hamburg / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikant Personalentwicklung (m/w/d)
Daimler TSS GmbH in Ulm / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikum ab März/April 2019 im Bereich Aus- und Weiterbildungspolitik
Daimler AG in Stuttgart / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikum ab April 2019 im Bereich HR Aus- und Weiterbildung
Daimler AG in Wörth am Rhein / veröffentlicht am 18.02.2019
Consultant (m/w/d) für Personalzeitwirtschaft
ComputerKomplett SteinhilberSchwehr GmbH in Rottweil, Pforzheim, Mettmann, Bielefeld / veröffentlicht am 18.02.2019
Personalsachbearbeiter (m/w)
BMB Solutions GmbH in Berlin - Mitte / veröffentlicht am 18.02.2019
Praktikum im Bereich Personalmanagement, Dauer: ca. 6 Monate
ZEISS in Oberkochen (Baden-Württemberg) / veröffentlicht am 17.02.2019
Personalsachbearbeiter (m/w)
Wittker + Wittmann GmbH in Mainz / veröffentlicht am 17.02.2019
Junior Berater / Projekt Manager (w/m/d)
Willis Towers Watson in Wiesbaden / veröffentlicht am 17.02.2019
Personalreferent für Entgeltabrechnung (w/m/d)
WESTFLEISCH SCE mbH in Oer-Erkenschwick / veröffentlicht am 17.02.2019
Human Resources Business Partner (m/w)
Volvo Construction Equipment Germany GmbH in Konz / veröffentlicht am 17.02.2019
Talent & People Development Expert m/w
vhf camfacture AG in Ammerbuch bei Stuttgart / veröffentlicht am 17.02.2019
HR Specialist - Payroll (m/w)
TriFinance GmbH in Ruhrgebiet / veröffentlicht am 17.02.2019
HR Business Partner - DACH (m/w/d)*
TIMEConsult GmbH in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 17.02.2019
Sachbearbeiter im Bereich Personal - Teilzeit - (m/w/d)
Tempo-Team Personaldienstleistungen GmbH in München / veröffentlicht am 17.02.2019
Coach (w/m) Direktvertrieb
Ströer Media Deutschland GmbH in Stuttgart / veröffentlicht am 17.02.2019
Personalassistenz (m/w/d)
STRATO AG in Berlin / veröffentlicht am 17.02.2019
Specialist HR Marketing & Employer Branding (m|w)
strategy& PwC Strategy& (Germany) GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 17.02.2019
Personalsachbearbeiter Lohn/Gehalt (m/w/d)
Spielbanken Niedersachsen GmbH in Hannover / veröffentlicht am 17.02.2019
Recruiter (m/w/d)
SOMI Solutions GmbH in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 17.02.2019
Hochschulabsolvent (m/w/d) / Trainee Recruiting
SOLCOM GmbH in Karlsruhe / veröffentlicht am 17.02.2019
Personalsachbearbeiter (m/w/d)
Sixt SE in Berlin / veröffentlicht am 17.02.2019


Stellenangebote im Personalwesen


Stellenangebote im Personalwesen gibt es bei allen großen Unternehmen, die über eine eigene Personalabteilung verfügen. Zudem gibt es externe Personalbüros, die die anfallenden Arbeiten im Bereich Personal für kleine und mittlere Unternehmen ohne eigene Personalsachbearbeiter übernehmen. Häufig gibt es diese Jobs auch in Steuerkanzleien, in denen ein Personalbüro integriert ist. Unter anderem gibt es Jobs in den Berufen Personalsachbearbeiter und Personalentwickler.

Personalsachbearbeiter erstellen Arbeitsverträge und führen die Personalakte des Arbeitnehmers. Sie übernehmen die Berechnung und Auszahlung der Gehälter, die Erstattung von Reisekosten sowie die Auszahlung von Überstunden und sonstigen Zuschlägen. Sie regeln die gesetzlich anfallenden Meldungen zur Sozialversicherung (Anmeldung, Abmeldung, Jahresmeldung) des Arbeitnehmers und berechnen das entgangene Gehalt, sofern der Arbeitnehmer Krankengeld oder andere Lohnersatzleistungen erhält.

Stellenangebote als Personalentwickler gibt es in großen Unternehmen, sowohl im öffentlichen als auch im privaten Sektor. Personalentwickler führen mit qualifizierten Mitarbeitern Gespräche über deren Zukunft im Betrieb. Sie zeigen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten auf und informieren über zukünftige Jobs. Personalentwickler planen und organisieren Informationsveranstaltungen zur Weiterbildung von Mitarbeitern. Sie begleiten und moderieren Bewerbungsgespräche und helfen bei der Auswahl zukünftiger Auszubildender und Mitarbeiter des Unternehmens.

Berufliche & persönliche Voraussetzungen

Stellenangebote im Personalwesen erfordern Kenntnisse in den Bereichen Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht. Personalsachbearbeiter sollten über eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Krankenkassen verfügen.

Stellenangebote als Personalentwickler erfordern in vielen Unternehmen ein Studium im Bereich Personalwesen. Persönlich sollten Personalentwickler kommunikativ und flexibel sein. Besonders in großen Unternehmen ist mit vermehrter Reisetätigkeit zu rechnen.

Karrierechancen & Weiterbildung

Im Personalwesen gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten im internen Bereich sowie an Universitäten und Fachhochschulen. Mitarbeiter in der Personalsachbearbeitung können sich in den Bereichen Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht weiterbilden, häufig werden hier auch Seminare von Krankenkassen angeboten. Ein bekanntes Seminar ist das sogenannte Jahreswechselseminar, in dem die gesetzlichen Neuregelungen des kommenden Jahres vorgestellt werden. Hierzu zählen Änderungen der Beitragssätze und Bemessungsgrenzen sowie Regelungen zur Versicherungspflicht und zum Meldewesen.

Für Personalentwickler gibt es spezielle Studiengänge mit dem Schwerpunkt Personalwesen. Inhalte während des Studiums sind die Bereiche Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterentwicklung und -qualifizierung, Personalpolitik sowie Möglichkeiten zur mitarbeiterfreundlichen Unternehmensgestaltung.

Gehalt

Das Gehalt von Mitarbeitern im Personalwesen ist abhängig vom übertragenen Aufgabengebiet und den vorhandenen Kenntnissen. Die angegebenen Gehälter der Stellenangebote sind in vielen Fällen vom Arbeitgeber abhängig und variieren innerhalb der Jobs.

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