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Unterkategorien im Bereich Personalwesen

Ihre Suche ergab 3.144 Treffer im Bereich Personalwesen

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Personaleinsatzplaner (m/w/x)
StepStone GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 17.08.2019
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kaufmännische Fachkraft (m/w/d) für das Finanz- und Personalwesen
Alten- und Pflegeheim Hubertusstift Kath. Kirchengemeinde St. Hubertus in Willich / veröffentlicht am 16.08.2019
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Sachbearbeiter Personalabteilung (m/w/x) - Befristet
StepStone GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 13.08.2019
Werkstudent/in im Bereich Service Training (m/w/x)
ZEISS in Jena / veröffentlicht am 19.08.2019
Leiter HR Business Partner / Personalmanagement Deutschland (w/m/d)
Sto SE & Co. KGaA in Stühlingen / veröffentlicht am 19.08.2019
Leiter Personal DACH (m/w/d)
KARRIEREundPERSONAL.DE in Oberbayern / veröffentlicht am 19.08.2019
Disponent (m/w/d) im Facility-Management
ISD Immobilien Service Deutschland GmbH & Co. KG in Potsdam / veröffentlicht am 19.08.2019
Team Lead People Business / Manager HR (m/w/d)
Daimler TSS GmbH in Stuttgart / veröffentlicht am 19.08.2019
Team Lead People Business / Manager HR (m/w/d)
Daimler TSS GmbH in Ulm / veröffentlicht am 19.08.2019
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Personalreferent (m/w/d)
VIDEOR E. Hartig GmbH in Rödermark / veröffentlicht am 18.08.2019
Führungskraft Medizin Pflege / Niederlassungsleiter (m/w/d)
Unternehmensgruppe W.I.R / IRW in Köln, Dortmund, Essen, Bochum, Duisburg und Düsseldorf / veröffentlicht am 18.08.2019
Personaldisponent (w/m/d) im Bereich Anlagensicherheit
TÜV SÜD in Ulm / veröffentlicht am 18.08.2019
Junior Personalreferent (m/w/d)*
TIMEConsult GmbH in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 18.08.2019
Junior HR Business Partner (m/w/d)*
TIMEConsult GmbH in Frankfurt am Main / veröffentlicht am 18.08.2019
Praktikant (m/w/d) HR Services
Thieme Gruppe in Stuttgart / veröffentlicht am 18.08.2019
Personalmanagement (3.Qualifikationsebene) m/w/d
Technische Universität München in Garching / veröffentlicht am 18.08.2019
Recruiter (m/w/d)
SUXXEED Sales for your Success GmbH in Köln / veröffentlicht am 18.08.2019
Director Human Resources (m/f/d) im globalen Medizintechnikkonzern
Stryker Trauma GmbH in Schönkirchen / veröffentlicht am 18.08.2019
Werkstudent (m/w/x) Personalabteilung
StepStone GmbH in Düsseldorf / veröffentlicht am 18.08.2019
Kaufmännischer Projektmitarbeiter (m/w/d) in Teilzeit
SCHUSTER CONSULTING Personal- und Unternehmensberatung GmbH in Hamburg / veröffentlicht am 18.08.2019
Competence Manager (m/w/d)
Schaeffler Technologies AG & Co. KG in Herzogenaurach / veröffentlicht am 18.08.2019
Praktikant im Bereich HR Systems, Processes and Reporting Europe (m/w/d)
Schaeffler Technologies AG & Co. KG in Schweinfurt / veröffentlicht am 18.08.2019
Personalleitung Deutschland (w/m/d) - Schwerpunkt Administration
Rhenus Assets & Services GmbH & Co. KG in Holzwickede / veröffentlicht am 18.08.2019
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) mit Beginn 2020
Rheinmetall Waffe Munition GmbH in Neuenburg / veröffentlicht am 18.08.2019
Personalberater / HR-Berater (m/w/d) Schwerpunkt Compensation and Benefits
R+V Versicherung AG in Wiesbaden / veröffentlicht am 18.08.2019
Vertriebscoach (m/w/d) Versicherung
R+V Versicherung AG in Ulm / veröffentlicht am 18.08.2019
(Senior) Associate HR Talent & Impact (w/m/d)
PwC in Düsseldorf / veröffentlicht am 18.08.2019
HR-Consultant m/w/d Schwerpunkt HR Suite, Personalabrechnung und / oder HR-Managementsystem
proALPHA Gruppe in Magdeburg, Hamburg, Bad Oeynhausen, Hannover, Berlin, Solingen, Kaiserslautern, Stuttgart, Würzburg / veröffentlicht am 18.08.2019
Service Trainer (m/w/d) Trainingsentwicklung E-Mobilität
Porsche AG in Ludwigsburg / veröffentlicht am 18.08.2019
Personalsachbearbeiter - Schwerpunkt Entgeltabrechnung (m/w/d)
P&I Personal & Informatik AG in Wiesbaden / veröffentlicht am 18.08.2019
Employer Relations Consultant (w/m/d)
OXEA in Monheim am Rhein / veröffentlicht am 18.08.2019


Stellenangebote im Personalwesen


Stellenangebote im Personalwesen gibt es bei allen großen Unternehmen, die über eine eigene Personalabteilung verfügen. Zudem gibt es externe Personalbüros, die die anfallenden Arbeiten im Bereich Personal für kleine und mittlere Unternehmen ohne eigene Personalsachbearbeiter übernehmen. Häufig gibt es diese Jobs auch in Steuerkanzleien, in denen ein Personalbüro integriert ist. Unter anderem gibt es Jobs in den Berufen Personalsachbearbeiter und Personalentwickler.

Personalsachbearbeiter erstellen Arbeitsverträge und führen die Personalakte des Arbeitnehmers. Sie übernehmen die Berechnung und Auszahlung der Gehälter, die Erstattung von Reisekosten sowie die Auszahlung von Überstunden und sonstigen Zuschlägen. Sie regeln die gesetzlich anfallenden Meldungen zur Sozialversicherung (Anmeldung, Abmeldung, Jahresmeldung) des Arbeitnehmers und berechnen das entgangene Gehalt, sofern der Arbeitnehmer Krankengeld oder andere Lohnersatzleistungen erhält.

Stellenangebote als Personalentwickler gibt es in großen Unternehmen, sowohl im öffentlichen als auch im privaten Sektor. Personalentwickler führen mit qualifizierten Mitarbeitern Gespräche über deren Zukunft im Betrieb. Sie zeigen interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten auf und informieren über zukünftige Jobs. Personalentwickler planen und organisieren Informationsveranstaltungen zur Weiterbildung von Mitarbeitern. Sie begleiten und moderieren Bewerbungsgespräche und helfen bei der Auswahl zukünftiger Auszubildender und Mitarbeiter des Unternehmens.

Berufliche & persönliche Voraussetzungen

Stellenangebote im Personalwesen erfordern Kenntnisse in den Bereichen Steuerrecht, Sozialversicherungsrecht und Arbeitsrecht. Personalsachbearbeiter sollten über eine zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit Mitarbeitern und Krankenkassen verfügen.

Stellenangebote als Personalentwickler erfordern in vielen Unternehmen ein Studium im Bereich Personalwesen. Persönlich sollten Personalentwickler kommunikativ und flexibel sein. Besonders in großen Unternehmen ist mit vermehrter Reisetätigkeit zu rechnen.

Karrierechancen & Weiterbildung

Im Personalwesen gibt es Weiterbildungsmöglichkeiten im internen Bereich sowie an Universitäten und Fachhochschulen. Mitarbeiter in der Personalsachbearbeitung können sich in den Bereichen Steuerrecht und Sozialversicherungsrecht weiterbilden, häufig werden hier auch Seminare von Krankenkassen angeboten. Ein bekanntes Seminar ist das sogenannte Jahreswechselseminar, in dem die gesetzlichen Neuregelungen des kommenden Jahres vorgestellt werden. Hierzu zählen Änderungen der Beitragssätze und Bemessungsgrenzen sowie Regelungen zur Versicherungspflicht und zum Meldewesen.

Für Personalentwickler gibt es spezielle Studiengänge mit dem Schwerpunkt Personalwesen. Inhalte während des Studiums sind die Bereiche Mitarbeitermotivation, Mitarbeiterentwicklung und -qualifizierung, Personalpolitik sowie Möglichkeiten zur mitarbeiterfreundlichen Unternehmensgestaltung.

Gehalt

Das Gehalt von Mitarbeitern im Personalwesen ist abhängig vom übertragenen Aufgabengebiet und den vorhandenen Kenntnissen. Die angegebenen Gehälter der Stellenangebote sind in vielen Fällen vom Arbeitgeber abhängig und variieren innerhalb der Jobs.

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